Offre d'emploi Apprentie Ressources Humaines H/F

Alternance
RH / Formation / Fiscalité
Adler Pelzer France Nord
Aisne - SAINT QUENTIN

Description du poste

Au sein d’Adler Pelzer Group, nous sommes tous passionnés par le monde de l'automobile. Nous sommes
experts dans la conception, la production et la livraison de produits acoustiques dans l’objectif d’assurer le
confort de chacun au sein du véhicule. 

Si vous êtes motivés, que vous partagez notre ambition pour la
perfection technique et notre passion de l'automobile, nous avons un challenge à vous proposer.

 Vous souhaitez rejoindre l’industrie automobile,
vous êtes à la recherche de missions évolutives, intéressantes et gratifiantes ?
Rejoignez nous ! 

 Notre usine de Saint-Quentin (02), qui développe et produit des solutions acoustiques pour les plus grands
constructeurs automobiles, recherche un/une apprenti(e) Ressources Humaines.
Apprenti(e) Ressources Humaines
Notre usine de Saint-Quentin recherche son/sa futur(e) 

 Proche du terrain, vos missions seront : 
 • Piloter le plan de formation : Recensement des besoins, déploiement des formations (internes et
externes), évaluation, optimisation des coûts de formation. 
• Piloter le plan de communication : Gestion du plan, création des communications internes, gestion des
événements usine (récompenses des idées d’amélioration, médailles du travail, réunions semestrielles…). 
• Piloter la campagne d’alternance : Recensement des besoins, gestion du processus de recrutement,
accueil et intégration des candidats. 
• Participer au pilotage des KPI et à l’amélioration continue des processus RH 
• Participer à la gestion administrative du personnel : support paie, suivi des obligations légales (visites
médicales, habilitations…) 
• Gestion de l’intérim : recensement des besoins, saisies des relevés d’heures, communication avec les
agences

Durée du contrat : 2 ans

Notre candidat idéal : 
• Dispose d’un BAC+3 et prépare un BAC+5 en Ressources Humaines 
• Qualités attendues : énergie, autonomie, proactivité, organisation, esprit d’équipe, capacités
relationnelles, créativité 
• Maitrise du Pack Office
• Dispose d’une première expérience (stage ou apprentissage) 
• Bonne compréhension de l’anglais
Durée
2 ans
Localisation
Aisne - SAINT QUENTIN
Niveau souhaité :
BAC+3
Secteur :
RH / Formation / Fiscalité
Type de contrat :
Contrat d'apprentissage

Expérience requise :
Non renseigné
Compétences requises :
Non renseigné
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