Description du poste
Rennes Ville & Métropole et ses 6000 agente et agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d’aujourd’hui et de demain.
Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail.
Plongez au cœur de nos collectivités en regardant la vidéo de présentation par Laurence Quinaut, directrice générale des services (cliquez ici pour visionner).
Vous êtes à la recherche d’un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d’accueil.
#proximité
#engagement #solidarité
#intelligencecollective
Informations générales
Au sein du service Voirie Propreté et Fêtes, les différentes équipes interviennent pour maintenir le domaine public en bon état de propreté (chaussées, trottoirs, places, sanitaires, enlèvement graffitis...)
Missions
Balayage des rues, des trottoirs et des zones piétonnes.
Désherbage, nettoyage des marchés alimentaires.
oui Non Si oui Travail le samedi Travail le dimanche Travail en soirée
Quand l'agent travaille le samedi repos hebdo le mercredi
Quels sont les horaires de travail et/ou l'amplitude journalière ? Temps de travail : 37h30 Horaires de travail : 8h15-12h/13h-16h45
Profils recherchés
Y-a-t-il des aptitudes physiques particulières requises (exemple : port de charges, marche à pied) oui non Si oui, précisez lesquelles : aptitude à la marche prolongée – absence de problèmes lombaires interdisant le port de charges dorsales comme la batterie du souffleur ou la débroussailleuse
Contact(s) et informations générales
1 contrat sur 4 semaines (20/07 au 16/08) + 6 contrats sur 8 semaines (4 semaines sur juillet / 4 semaines sur août)
POSTE NON OUVERT AUX MINEURS.
Pôle PISU
Collectivité Ville de Rennes
Service Propreté manuelle
- périphérie Nord
Type d'emploi Jobs d'été
Direction Direction de la Voirie
Filière Filière technique
Cadre d'emplois Adjoints techniques territoriaux
Catégorie C
Réf.
2026-LL-4253
Date limite de candidature 02/04/2026
Date prévisionnelle d'embauche 06/07/2026
Fiche de poste Télécharger
Durée (contrat, stage, apprentissage) 4 ou 8 semaines
