Envie de mettre de la couleur à votre alternance ? Alors, rejoignez-nous !
Filiale du groupe, AkzoNobel Decorative Paints France est spécialisée dans la fabrication de peinture décoratives pour le Grand Public (marques Dulux Valentine, Julien, Astral et Hammerite) et le Bâtiment (marques Sikkens, Trimetal, Corona, Levis, ...).
Notre service Amélioration Continue (CI) recherche un(e) Chargé(e) de missions amélioration continue (H/F) en contrat d'alternance pour une durée de 24 mois à partir du mois de septembre 2024.
Rattaché(e) au CI Manager, tu évolues à ses côtés dans le cadre du déploiement des concepts Lean à travers le site pour permettre l'amélioration de la productivité et des gains de performance au site.
Si tu est prêt à ... :
- Initier et piloter des projets sur des problématiques d'amélioration continue (constitution d'équipe projet, apport documentaire, coordination entre différents interlocuteurs, ...).
- Mettre en oeuvre et diffuser auprès des autres utilisateurs les outils appropriés à leur fonction/mission.
- Participer à des réunions de production pour s'assurer que les réunions fonctionnent par rapport aux standards définis et échanger sur la démarche Lean.
- Analyser les flux physiques en faisant des GEMBA Walks et apporter des solutions aux problèmes identifiés.
- Assister les équipes de production dans le suivi des actions correctives, animer des formations et assurer des coachings.
- Respecter et contrôler le respect des processus sécurité, santé et environnement et mettre en place des plans d'action correctifs si nécessaire.
- Participer aux différents comités HSE afin de prendre les mesures nécessaires au respect des règles HSE?
Contribuer à la mise en place de nouveaux processus de travail afin d'améliorer la performance du site.
Si tu t'identifies comme ... :
- Etudiant(e) en Master Lean Management ou Amélioration Continue (formation type Bac +4/+5).
- Tes connaissances du Pack Office, notamment Excel, ainsi que SAP, et les outils Lean type 5S, MUDA, seront fortement appréciées.
- Aisance relationnelle, adaptabilité et pédagogie seront des atouts indispensables pour réussir ta mission.
Alors ... postule en restant toi-même car la diversité est une force chez AkzoNobel !
Les avantages en nous rejoignant :
- Notre site est basé à 40 minutes de Paris Gare du Nord, avec une navette gratuite en gare de Creil.
- Restaurant d'entreprise sur place.
- Rémunération attractive + 13ème mois
- Indemnités transports
- Avantages CSE (bowling, piscine, cinéma, parcs d'attraction, aquariums, voyages, ...) + des moments de convivialité (Summer party, Monthly Breakfast Club, ...).
- Don de peinture
Notre processus de recrutement :
Afin de mieux nous connaître et découvrir en détail cette opportunité, nous t'invitons à déposer ta candidature.
1. Pré-sélection : si ton profil nous intéresse, tu seras alors contacté par l'équipe recrutement afin de faire connaissance.
2. Entretiens : tu rencontreras ton futur Manager et/ou tes futurs collègues pendant 1h maxi directement sur site.
AkzoNobel s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances.
Chez AkzoNobel nous nous engageons fortement à garantir un lieu de travail inclusif et respectueux, où tous les collaborateurs peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes. Nous cherchons à favoriser la diversité dans un contexte de tolérance. Notre processus de gestion des talents fait partie intégrante de cette démarche en respectant les fondements d'un environnement diversifié. C'est pourquoi nous sensibilisons et formons nos Managers et les équipes recrutement, afin qu'ils soient conscients de l'impact des préjugés, et des mesures correctives à prendre en compte. Dans notre organisation, toutes les candidatures sont examinées sans égard à la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge et le handicap.
