Description du poste
Job Description:
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) en Conception de structures métalliques/composites (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Operations SAS sur son site de Toulouse Saint-Martin
Vous rejoindrez une équipe de 11 personnes au sein du département « Conception
- FAL Jonction and Radome & Mécanisme
- Airbus France » en charge du développement et de l’industrialisation de nouvelles technologies des structures aéronautiques du périmètre Airbus France.
Cet apprentissage consistera à fournir une représentation 3D des trappes de train de l'A330 Long-Range & de réaliser un modèle cinématique de la glace cockpit coulissante de l'A320 Short Range afin d'améliorer la qualité de données bureau d'études.
Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 ou 3 an (s).
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Conception de structure métalliques et composites
Travailler sur des pièces élémentaires & des assemblages
Vérifier la conformité du modèle 3D avec les plans 2D
Modèle cinématiques complexes
Amélioration, automatisation et digitalisation de nos processus de conception
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de la conception mécanique pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans .
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Vous avez envie de relever des challenges et en vous attaquant à des problèmes techniques
Vous êtes naturellement curieux et n’avez pas peur de poser des questions
Vous aimez interagir avec votre environnement
Vous avez des connaissances dans la conception de structures métalliques et composites.
Vous êtes capable de prendre du recul et de proposer de nouvelles idées.
Vous maitrisez les logiciels de CAO (CATIA…)
Vous avez des notions de programmation ou une attirance pour la digitalisation d’activités récurrentes.
Compétences linguistiques :
Anglais : intermédiaire
Français : avancé
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.
Notre processus de sélection
L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé.
Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur.
Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de
cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste.
Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e)
avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.
Avantages liés à l’entreprise
Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à
leur vie personnelle.
Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à
nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde -
certains sont spécifiques à chaque pays.
En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de
développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre
expertise.
Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Information complémentaire
Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations
suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :
1.
Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,
2.
Durée de la formation visée,
3.
Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.
-
Want to spread your wings? What if your adventure begins with us?
Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you!
We offer you the opportunity to work in a world leader company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation.
An apprenticeship offer entitled "Apprentice metallic/composite Structure Design (M/F)" has just opened within Airbus Operations SAS on Toulouse Saint-Martin site.
You will join a team of 11 members in the « Design
- FAL Jonction and Radome & Mechanism
- Airbus France » department in charge of the development and industrialization of new technologies for aeronautical structures within the Airbus France scope.
This apprenticeship will consist will consist of delivering a 3D model of landing doors from A330 Long-Range & build a kinematic model of cockpit sliding windows from A320 Short-Range in order to improve quality of design office datas.
This apprenticeship will start at the beginning of the 2026 academic year and will last 2 or 3 year(s).
Tasks and responsibilities:
You will be under the responsibility of a manager who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills.
You will contribute to the following main activities:
Design and sizing of metal and composite structures
Work on elementary parts & assemblies
Verify 3D model conformity versus 2D drawings
Complex kinematics models
Improvement, automation and digitalization of our design processes
Skills & Prerequisites:
You will integrate a BAC+ 5 level training in the field of xxx or equivalent for an apprenticeship of 2 or 3 years.
You have the following knowledge and skills:
You want to take on challenges and tackle technical problems
You are naturally curious and not afraid to ask questions
You like to interact with your environment
You have knowledge in the design of metal and composite structures.
You are able to step back and come up with new ideas.
You are familiar with CAD software (CATIA, etc.)
You have some knowledge of programming or an attraction to the digitalization of recurring activities.
Language skills:
English: intermediate
French: advanced
Our selection process
The review of applications is carried out by a recruiter.
If your application is validated by the recruiter, you will be invited to conduct a deferred video interview.
This video interview will be reviewed by the recruiter.
If your application is pre-selected after this stage, it will be forwarded to the hiring manager for the
position.
The manager (and/or tutor) will organize interviews with the pre-selected candidates before choosing the
final successful candidate for the position.
Company benefits:
Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives.
From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits
and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific).
Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the
continuous enhancement of your skills and expertise.
For more information, we invite you to visit our website:
https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits
Additional Information:
If this apprenticeship offer interests you, please note that the following information will be required during
your application process:"
RNCP code (French National Directory of Professional Certifications) for the target
qualification/program.
Duration of the program.
Type of contract envisaged by your school (apprenticeship contract or professionalization
contract).
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Operations SAS
Employment Type:
Apprenticeship
-
Experience Level:
Student
Job Family:
Structure Design & Integration
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment.
This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment.
We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all.
As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process.
Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com .
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly.
Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
