Description du poste
Description de l'entreprise
RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d’électricité́ français.
Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.
Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, sensibilisons les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et éclairons les choix énergétiques des pouvoirs publics par des études qui font référence.
Description du poste
La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) :
Alternant
- Chargé Développement SharePoint et Outils de Suivi Maintenance F/H au 6 Rue Kepler, La Chapelle-sur-Erdre, France
Rattaché(e) au Centre Maintenance Nantes de la région Ouest, vous êtes intégré(e) au service Mission Performance des Opérations (MPO) composé de 22 personnes dont la mission est d'assurer le pilotage opérationnel de la maintenance en région Ouest.
Les principales activités du poste consistent à :
Conception et développement d’espaces SharePoint ainsi que d’outils de pilotage des activités de maintenance (Travaux Sous Tension, gestion de la végétation, etc.).
Prise en main de l’environnement SharePoint et de ses fonctionnalités associées.
Recueil et analyse des besoins des utilisateurs, puis proposition de solutions adaptées.
Mise à jour, optimisation et automatisation des outils de maintenance via Power Apps et Power Automate.
Qualifications
Vous recherchez une alternance d’1 ou 2 ans dans le cadre d’un BTS Services Informatiques aux Organisations (SIO) ou d’un diplôme équivalent.
Vos qualités :
Esprit d’équipe et collaboration
Ouverture d’esprit
Curiosité et envie d’apprendre
Proactivité et autonomie
Vos compétences :
Maîtrise de l’environnement Microsoft Office.
Informations supplémentaires
Déplacements environ 1 fois par mois sur le territoire Bretagne, Pays de la Loire, Centre et Poitou-Charentes.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :
500 alternants formés en moyenne chaque année
95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
30% minimum d’alternants recrutés ou poursuivant en alternance chez RTE à l’issue de leur formation
Un salarié tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l’entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
De vrais + : selon le niveau d’études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l’obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu’à 9 jours de télétravail/mois, 27 jours de congés payés et des jours pour préparer vos examens, une prime d’intéressement, l’accès au Plan d’Epargne Groupe…
… L’alternance RTE, un bon plan sur tous les plans !
La Politique diversité de RTE a pour ambition d’ouvrir l’entreprise à toutes les compétences et de garantir l’équité, en termes d’égalité des chances, d’inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination.
Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d’avoir un parcours professionnel équitable.
Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.
Dans le cadre des activités relatives à l’emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE.
A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu’une enquête administrative est susceptible d’être réalisée à notre demande par l’autorité administrative, afin de vérifier qu’aucun fait vous concernant n’est incompatible avec l’accès envisagé.
Avantages:
• Aide au logement
• 20 jours ou plus de congés payés
