Description du poste
Spécialisation/Emploi :
Pilotage maîtrise Technique et Innovation
- Ingénieur recherche et expertise
Détail de l'emploi :
ALTERNANCE
- Etudes et optimisations des usines électriques de bâtiments de surface
- H/F
VOS MISSIONS
Le Technocampus Ocean (TCO) accueille des activités d’innovation, d’expertise technique et de recherche et de développement (R&D).
Vous serez rattaché(e) à la responsable du centre d’expertise du CEMEP et au sein d’une équipe de 15 personnes dont l’activité principale est de travailler sur la recherche et la montée en maturité technologique de briques et systèmes technologiques sur les applications de l’énergie.
L’évolution vers des architectures électriques maillées permet d’améliorer la flexibilité, le rendement et l’intégration des sources hybrides dans les navires modernes.
Les études qui vous seront confiées porteront sur l’évaluation de ces architectures de forte puissance (réseaux bouclés/maillés...), hybrides réversibles ou tout électrique, intégrant ou non des moyens de stockage d’énergie, pour des applications de » bâtiments de surface.
Vos missions principales :
· Evaluer les meilleures architectures pour intégrer les innovations,
· Mener les travaux d’études de simulation préliminaires,
· Proposer des perspectives et pour restituer les travaux par un dossier descriptif.
· Participer à la mise en œuvre et aux essais de la plateforme expérimentale,
· Piloter les activités confiées.
Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
· Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
· Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
· Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
· Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
· Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Profil
ET VOUS ?
Votre formation :
· Vous préparez un diplôme d’ingénieur à dominante électricité
Vos compétences : Compétences en électrotechnique, électricité
Vous connaissez / Vous maîtrisez :
· Base solide en électrotechnique, et automatique
· La lecture des schémas électriques/architectures électriques,
· Matlab/Simulink,
· Mesures et instrumentations
Qualités humaines recherchées:
· Esprit d’équipe, curiosité technique
· Communication technique claire,
· Rigoureux (se) (sécurité électrique)
· Anglais courant (lecture de publications ou d’ouvrages)
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique.
À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements.
Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Expérience :
Jeune diplômé / Débutant
Niveau d'éducation :
Bac+3 ou équivalent
Domaines d'études :
Electricité/Electronique
Langues :
francais Bilingue / langue maternelle
Détails
Durée du contrat :
36
Date de début du contrat :
07/09/2026
Catégorie professionnelle :
Non cadre
Implantation géographique :
Europe,
France,
Pays de Loire,
Nantes
Société :
NAVAL GROUP
Référence :
P2026-000361-1
Date de publication :
02/03/2026
Avantages:
• Intéressement et participation
• Épargne salariale
• Participation
• Participation aux frais de garde d'enfants
• Restaurant d'entreprise
• Intéressement
