Description du poste
Inicea, des équipes expertes et engagées pour votre santé.
Acteur hospitalier de référence en France avec plus de 110 cliniques et hôpitaux de jour certifiés par la Haute Autorité de Santé, Inicea revendique une approche innovante du parcours de soins personnalisé et adapté à chaque pathologie et à chaque patient.
Inicea propose un accompagnement humain et une expertise médicale dans trois domaines : les Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalents et spécialisés (SMR), la santé mentale et addictologie et les soins à domicile (HAD et SSIAD).Rattaché(e) au service RH de l’établissement, vous accompagnez l'assistant(e) RH sur les missions principales suivantes :
• Gestion administrative du personnel : contrats, DPAE, suivi des absences, dossiers salariés, visites médicales, etc..
• Gestion et saisie des éléments variables de paie.
• Interface avec le service paie centralisé.
• Suivi des temps de travail et des plannings dans le respect du cadre légal
• Appui aux équipes et managers sur les sujets RH du quotidien.
Pourquoi vous postulez ?
• Attiré(e) par le secteur sanitaire, vous êtes sensibilisé(e) à ses
enjeux et vous intéressez régulièrement à son actualité.
• Fort(e) d’une première expérience en clinique ou dans un autre
établissement du secteur sanitaire ou médico-social, vous possédez un fort
attrait pour les challenges.
• Vous souhaitez intégrer et vous investir dans un groupe en fort
développement en mettant à contribution vos compétences dans la gestion
quotidienne d’un établissement.
Dans le cadre de votre Master en Ressources Humaines, vous recherchez une alternance d'une durée de 12 mois.
