Description du poste
Description
Fondé en 2006, Nexialog Consulting est devenu l’un des acteurs majeurs du conseil spécialisé en banque et en assurance, et emploie aujourd’hui 200 collaborateurs dans nos bureaux parisiens.
Nexialog Consulting accompagne ses clients à travers sept lignes métiers :
Actuarial Services
Risk Strategy
Risk Model
Financial Markets & Investments
Financial Control & Compliance
Data
Sustainability
Après le lancement du plan Ambitions 2026, désormais en phase opérationnelle, Nexialog prépare un nouveau plan stratégique à l’horizon 2030, visant à renforcer son positionnement, sa transformation, son développement international et son impact durable.
Dans ce contexte, le cabinet recrute un Analyste Stratégie & Transformation en stage de 6 mois pour piloter des projets stratégiques transverses, à compter de juillet ou septembre 2026.
Mission
Au sein de la Direction Stratégie & Transformation du cabinet, vous interviendrez en interface avec les différents services de l’entreprise sur les missions suivantes :
Aide à la déclinaison et à l’application de la stratégie de développement à horizon 2030 : études de marché, veille, définition des objectifs, suivi des plannings, réalisation des livrables, et gestion de la conduite de changement.
Contribution à la réflexion stratégique globale : ateliers de réflexion et d’idéation, cadrage de nouveaux projets, production de business plans.
Pilotage de projets de transformation : mise en place de nouvelles offres, PMO de labs d’innovation, accompagnement pour l’expansion internationale, rédaction de rapports d’activités.
Conseil interne sur l’optimisation de l’organisation du cabinet : refonte de process, améliorations inter et intra entités, contribution au plan de gestion des risques.
Participation à la gouvernance de l’entreprise : organisation et animation de différents comités qui rythment la vie de Nexialog (comités managers, comités projets, etc).
Contribution aux projets de l’équipe RSE du cabinet : application des objectifs liés à notre nouveau statut de société à mission, plan d’action et temps forts RSE, engagements associatifs.
Profil
Étudiant(e) en dernière année (école de commerce, d’ingénieurs, université ou IEP)
À la recherche d’un stage de 6 mois dans un cabinet de conseil à taille humaine et convivial
Intérêt pour les activités stratégiques et la participation au développement du cabinet
Volonté de développer des compétences en stratégie et gestion de projet
Excellentes capacités d’analyse et de synthèse, très bonne expression écrite et orale
Force de proposition, implication et esprit d’initiative
Processus de recrutement
Le processus de recrutement pour ce stage se décline selon trois phases :
Une pré-qualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement
Un entretien avec un chef de projet de la Direction Stratégie & Transformation.
Un entretien avec le Responsable de la Direction Stratégie & Transformation.
Rémunération : selon profil
Début : juillet ou septembre 2026
Le processus ne comporte pas de cas technique.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cabinet à taille humaine ayant pour valeurs la bienveillance, l’audace et la transparence.
Un management horizontal et de proximité pour un suivi adapté à chaque collaborateur.
Un cabinet engagé en RSE (Label Ecovadis, Label Global Compact, missions RSE).
️ Un cabinet reconnu pour le bien-être de ses collaborateurs au travail (Baromètre social, charte de télétravail, primes de performance, prime de participation et d'intéressement).
Une vie interne très riche (after work, team building, kick-off, formations internes et externes).
32 rue de Trévise, 75009 PARIS
https://www.nexialog.com/
Convaincus que la richesse d’une équipe repose sur sa diversité, nous encourageons chacun(e) à postuler, indépendamment de son origine, genre, handicap, âge ou parcours professionnel.
Avantages:
• Évènements d'équipe
• Afterwork
• Intéressement et participation
• Formation interne
