Description du poste
Vivre selon ses propres choix avec Swiss Life
Swiss Life est un acteur référent en assurance et gestion de patrimoine, avec un positionnement reconnu d’assureur gestion privée.
Notre approche est globale en assurance vie, banque privée, gestion financière, ainsi qu’en santé, prévoyance et dommages.
Une approche globale, parce que l’essence de notre métier est d’accompagner chaque parcours de vie, privé et professionnel.
Grâce à un conseil personnalisé, fondé sur la proximité, l’écoute et la pédagogie, nous construisons chaque jour une relation de confiance avec chacun de nos clients, particuliers comme entreprises.
En tant qu’entreprise responsable, nous sommes engagés dans une démarche de développement durable, dont l’ambition est de permettre aux générations actuelles et futures de vivre selon leurs propres choix.
#YourLife
Lieu : Angers
Type de contrat : Alternance
Diplôme préparé / expériences : Master Ressources Humaines
Les + chez Swiss Life
Chez Swiss Life, nous croyons que chaque prénom compte.
Il porte l’histoire de ton parcours, reflète la singularité de ta personnalité et marque l’empreinte que tu laisses dans tes relations comme dans ton métier, même en tant qu’alternant.
Rejoindre Swiss Life c’est pouvoir se faire un prénom et bénéficier de nombreux avantages, entre autres :
Une politique de formation : bien plus qu’un avantage, un pilier de notre culture RH favorisant le développement personnel et professionnel de nos collaborateurs,
La garantie de bonnes pratiques RH avec le label « Top Employeur » décerné depuis 2020, ainsi que le label engagement jeunes depuis 2024
Une grille de rémunération attractive liée à la convention collective des sociétés d’assurance,
La possibilité de télétravailler avec prise en charge des frais,
Horaires variables,
Une intégration sur mesure (tu seras accompagné par un tuteur dédié, aura la chance de participer à un welcome day alternants, de rejoindre une communauté alternants et stagiaires dynamique avec des événements tout au long de l’année)
Un suivi RH personnalisé par une équipe dédiée
Un taux de transformation de 35% en moyenne sur les 3 dernières années.
Ton environnement de travail
En tant que Chargé de Développement RH, tu rejoins le Service Formation, du Recrutement des Forces Commerciales de la Division Distribution en alternance (2 ans) dans une équipe de 7 personnes.
Le poste est basé à Angers.
Tes missions
Avec l’accompagnement et la formation de ton tuteur(trice), tu interviendras sur les missions suivantes :
Recrutement :
Sourcing : présélection des CV et chasse sur les réseaux sociaux o Premier entretien téléphonique avec les candidats,
Suivi administratif des dossiers de recrutement,
Participation à l'organisation d'événements recrutement o Veille RH (nouveaux outils/méthodes/tendances recrutement…),
Soutien des managers sur l’ensemble des actions recrutement,
Coordination et pilotage des différents acteurs tout au long du processus de recrutement.
Gestion de carrières :
Analyse des effectifs, potentiels et appui du management dans la mise en place des trajectoires professionnelles,
Suivi des plans d’action issus de la revue du capital humain,
Appui dans le déploiement de la campagne d’entretiens annuels et des révisions salariales,
Accompagnement RH : soutien et conseille des managers et/ou des collaborateurs sur des situations individuelles et/ou sur les sujets du cycle RH.
Reporting RH : analyse et suivi des différents KPI clés
Recrutement,
Suivi des effectifs,
Pilotage des campagnes,
Autres tableaux de bords RH : absentéisme, etc.
Participation aux projets RH en fonction des besoins de la région durant l’année.
Ton profil
S’il y a bien une chose qu’on ne choisit pas dans sa vie, c’est son prénom.
En revanche, rien n’empêche de vouloir « s’en faire un » :
Tu prépares un Master en Ressources Humaines et tu souhaites découvrir et développer des compétences dans le milieu de l'assurance
Tu aimes travailler en autonomie ?
Tu as une aisance relationnelle ?
Tu es dynamique ?
Tu es organisé et rigoureux ?
Tu es force de proposition et proactif ?
Envie de passer à l’action ? Postule ! Mathilde, chargée de recrutement, étudiera avec attention ta candidature dans les meilleurs délais.
Cette offre ne correspond pas à ta recherche ? Consulte nos autres postes ouverts sur notre site carrières Nos offres d'emploi – Swiss Life France
Qui sommes-nous ? -
Nous permettons à chacun de construire son indépendance financière pour vivre selon ses propres choix.
Swiss Life vous accompagne dans la réalisation de vos projets de vie, en proposant une approche globale en assurance et gestion de patrimoine, fondée sur un conseil personnalisé et une relation de confiance.
En tant qu’entreprise responsable, Swiss Life s’engage pour un avenir durable, permettant à chacun de vivre selon ses propres choix, aujourd’hui et demain
Entreprise à taille humaine, Swiss Life privilégie la proximité, des collaborateurs au CEO et valorise la proactivité par la bienveillance et l’écoute.
Swiss Life veille à une culture d’entreprise inclusive où chacun peut participer et s’impliquer tout en étant soi pour enrichir le nous.
#YourJobYourLife
