Description du poste
L’objectif sera de venir en support aux Chargé(e)s de Missions RH (CMRH), dans un contexte de transformation opérationnelle au sein de la direction Réseau.
Nous avons besoin d’une personne dynamique et rigoureuse, capable de gérer à la fois des tâches administratives et la régularisation de situations complexes.
Tu trouveras ci-dessous le détail de la mission :
Grh
Accompagnement des mangers sur les sujets RH.Gestion et suivi des situations relatives aux aménagements de poste/reclassement/inaptitude/sujets de paie.Coordination des projets et optimisation des différents tableaux de bord concernant les différents sujets relatifs aux règlementations RH.Gestions administratives des intégrations (documents contractuels) et sorties des collaborateursGestion des procédures disciplinaires (rédaction convocation, notification et entretien)Appui en vue de garantir le respect de la réglementation en matière de droit social.Sécurisation des pratiques en matière de dialogue social.Accompagnement des RRHs et CMRHs en matière de droit social sur les dossiers individuels et collectifs.
Niveau D’expérience Requis
Vous préparez un diplôme bac +4/5 et vous souhaitez acquérir/approfondir votre expérience dans le domaine/la fonction généraliste.
Nous recherchons 2 alternants qui ont de fortes appétences pour les thématiques RH.
Vous disposez idéalement d'une première expérience en stage/alternance au sein d'une entreprise ou d'un cabinet.
Savoir-faire
Tu es reconnu(e) pour ton aisance relationnelle et ton sens de l’analyse, tant dans la gestion de situations individuelles que dans l’exploitation de données via Excel pour appuyer tes décisions.
Savoir Être
Toujours prêt(e) à foncer, curieux(se) et attentif(ve) aux détails.
Tu as soif d’apprendre et d’évoluer dans un univers professionnel en constante évolution.
Motivé(e) et responsable, tu es celui/celle sur qui on peut toujours compter.
Processus de recrutement
Entretien RH avec notre Chargé(e) de recrutement Entretien technique avec ton futur maitre d’apprentissage
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