Description du poste
Mieux nous connaître
Le centre E.Leclerc de Meyzieu (69) emploie 200 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés.
L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.
Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation.
Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Descriptif de l'offre
E.
Leclerc est un acteur militant de l'apprentissage.
Nous sommes attachés à la transmission des savoir-faire, et l'alternance est un bon moyen de réussir son entrée dans la vie active.
Chaque année, plus de 4.000 alternants sont accueillis dans l'enseigne.
E.
LECLERC Meyzieu recherche pour la rentrée un Chargé de missions QSE
Vos principales missions en collaboration avec la Responsable QHSE
En Qualité / Hygiène :
· Effectuer des contrôles d'hygiène alimentaire selon les normes en vigueur en réalisant des audits internes
· Gérer des retraits et rappels des produits
· Gérer des réclamations clients et anomalies produits
En Sécurité :
· Participer à l'actualisation du Document unique d'évaluation des risques professionnels.
· Participer aux analyses liées aux incidents, accidents et dysfonctionnement
· Réaliser des audits terrain pour identifier les non-conformités et proposer des plans d'action appropriés
· Etre un support pour les managers dans l'animation de la sécurité dans leur équipe, assurer une présence terrain quotidienne et mener des échanges avec les salariés pour développer la culture sécurité
En Environnement :
· Suivre la Gestion des déchets et développer la RSE.
Profil recherché
Cette offre est ouverte à tous candidats, qu'ils soient apprentis ou en reconversion professionnelle (contrat professionnel).
Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation d'une durée de 12 à 24 mois selon le diplôme préparé à compter du 1er septembre/octobre 2025.
En formation niveau Bac +3 à Bac +5 en QHSE, vous bénéficiez d'une première expérience, idéalement dans le secteur de l'industrie agroalimentaire.
La rigueur, le sens de l'organisation, l'aisance avec les outils informatiques et le travail d'équipe sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste.
Vous souhaitez travailler sur des sujets très opérationnels et souhaitez vous faire une autre idée de la grande distribution dans un hypermarché dynamique et à taille humaine...Rejoignez nous !!
