Description du poste
DÉTAILS DES MISSIONS
- Participer à la mise en oeuvre de dispositifs de formation à
grande échelle multi public
- Effectuer ou participer au cadrage des besoins
- Participer ou contribuer à la création ou à la mise à jour de
dispositifs ou contenus de formation
- Modéliser et intégrer des solutions innovantes : formations
comportementales, modes d'évaluation, mix-formation,
prototypage, mise en place de l'AFEST (apprentissage et
formation en situation de travail.)
- Réaliser ou contribuer à la recette de contenus de formation
(recette fonctionnelle, formations pilotes, modules elearning.)
et aux ajustements nécessaires
- Contribuer à la conception ou la réingénierie de dispositifs
innovants et au suivi de leur déploiement
- Contribuer à la prospective formation et repérer des EdTech
prometteuses
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES
Maîtrise des outils bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
Capacités d'analyse, de synthèse et de rigueur
Qualités relationnelles, sens de l'écoute et du travail en
équipe
Capacité de travail en autonomie et prise d'initiative
DIPLÔME PRÉPARÉ
Master 1 ou 2 en cours de préparation en sciences de l'éducation,
pédagogie, sciences cognitives.
Une première expérience de contribution d'un dispositif de formation
serait appréciée.
