Description du poste
Plus qu’un Club, Ici tout est différent !
Rejoindre notre équipe, c’est vivre l’expérience sportive et humaine de l’intérieur.
C’est rejoindre nos engagements RSE au travers de notre Fond de dotation.
Et aussi, se développer dans un environnement stimulant, dynamique tout en partageant nos valeurs de combativité, de respect et de solidarité.
Il n’y a pas que sur le terrain que le combat se joue ! Rejoignez-nous !
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons notre Responsable pédagogique du Centre de formation / Juriste :
*Missions : *
*1.
Suivi Pédagogique du Centre de Formation*
* Piloter l’accompagnement scolaire et extra-sportif des joueurs du Centre de Formation.
* Construire les parcours pédagogiques individuels et assurer le lien avec les établissements.
* Gérer les inscriptions, dossiers financiers (OPCO, apprentissage), aménagements scolaires, stages, examens.
* Assurer le suivi individuel hebdomadaire et la coordination avec les organismes de formation.
* Participer à la cellule recrutement pour les projets scolaires des jeunes joueurs.
* Développer et piloter des projets liés à la formation extra-sportive, juridique ou administrative garantir le respect du cahier des charges.
* Préparer les audits, renouvellements d’agrément et rapports d’activité.
*2.
Gestion administrative de l’organisme de formation RCT Académie*
* Suivi et gestion administrative en lien avec l’Organisme partenaire
* Suivi et organisation des plannings en lien avec l’Organisme partenaire
* Aide à la rédaction des contrats d’alternance avec la DRH
*3.
Pôle Juridique*
* Assister le Directeur Juridique sur l’ensemble des dossiers légaux et administratifs (demandes de subventions, marchés publics, droit des contrats, lutte contre la contrefaçon …)
* Rédiger les contrats de travail et avenants espoirs, conventions de formation.
* Suivre les qualifications, arrivées et départs des joueurs (mutations…).
*Profil recherché :*
* Formation supérieure en droit (Master 1 ou 2), idéalement droit du sport ou des contrats.
* Expérience souhaitée dans un environnement sportif professionnel ou structuré (club, fédération, organisme de formation).
* Compétences organisationnelles, pédagogiques et relationnelles affirmées.
* Capacité à gérer simultanément plusieurs dossiers complexes.
* Aisance dans la communication avec des jeunes sportifs, familles, établissements scolaires et instances sportives.
* Rigueur, autonomie, sens du service et confidentialité indispensable.
*Candidature*
Envoyer CV + lettre de motivation à : recrutement@rctoulon.com avec la référence *RCDFDEC2025*
_Dans le cadre de notre politique RSE, nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._
Type d'emploi : CDI
Avantages :
* Intéressement et participation
* Restaurant d'entreprise
Lieu du poste : En présentiel
Avantages:
• Intéressement et participation
• Restaurant d'entreprise
