POURQUOI A-T-ON BESOIN DE VOUS ?
En tant que stagiaire en Ressources Humaines, vous serez intégré(e) au CFA Génération Saint-Gobain.
Votre mission principale sera d'apporter un support aux différentes activités RH (recrutement et pédagogie) tout en participant activement à la gestion quotidienne des processus RH.
- Gestion administrative :
- Vous participez à la rédaction et à la mise à jour des éléments contractuels des apprentis (Cerfa, convention, attestations, avenants, etc.).
- Vous constituez et assurer le suivi des dossiers des alternants.
- Vous réalisez les convocations
- Gestion des absences :
- Vous assurez le suivi des absences (saisie sur notre logiciel interne)
- Vous réalisez les différents reporting liés aux incidents et aux absences.
- Support aux projets RH :
- Vous contribuez à l'amélioration continue des processus administratifs.
- Vous faites l'élaboration d’enquête de satisfaction
4.
Support au recrutement
- Vous faite du sourcing
- Vous organisez les entretiens
- Vous faites du reporting recrutement
5.
Audit et Process :
- Vous participez à la mise en œuvre et au respect des exigences de la certification Qualiopi (satisfaction/indicateurs/plan d’amélioration continue)
- Vous assurez le suivi des indicateurs et des incidents en vue de l’audit.
- Vous réalisez des états des lieux des différents dossiers en vue de l’audit
6.
Participation aux différentes missions de l’équipe CFA
CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ?
- Vous êtes étudiant(e) en Ressources Humaines ou reconversion professionnelle
- Vous êtes dynamique, organisé(e), polyvalent(e) et autonome.
- Vous avez une première expérience ou stage significatif en RH apprécié.
- Vous avez une nonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH).
- Vous avez une excellente capacité à travailler en équipe.
- Vous avez un sens de la confidentialité et de la discrétion.
