Offre d'emploi Stage 2026 - Stage en Cybersécurité : Gouvernance et Conformité (H/F)

Job Description: Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut ! Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ? Une offre de stage intitulée « Stage en Cybersécurité : Gouvernance et Conformité (h/f) » vient de s'ouvrir au sein de A irbus Helicopters sur son site de Marignane .

Vous rejoindrez le département « EKSD » en charge de la Digital Security Votre stage, à la croisée des sujets de gouvernance et des défis opérationnels de la cybersécurité, consistera à participer à la conception et au développement d'outils internes pour automatiser et optimiser la gestion de nos politiques de sécurité et de notre posture cyber. Ce stage, d'une durée de 6 mois, débutera idéalement en janvier (cette période est indicative et pourra être ajustée). Ce stage nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Vos principales missions consisteront à : Développer des outils de support à la gouvernance : Créer et maintenir des outils (scripts, dashboards) pour automatiser la collecte et le traitement des informations de vulnérabilité et de conformité, permettant une meilleure prise de décision.

Contribuer aux analyses de risques : Participer à l'évaluation des risques cyber et à l'élaboration de plans de remédiation adaptés.

Créer des matrices de conformité et de recouvrement : Concevoir des outils pour analyser les écarts et les recoupements entre différents standards / référentiels / règlements (ex : ISO 27001, PART IS, NIS v2, CyberAct*, NIST, IEC 62443, etc.) Analyser les livrables opérationnels : Consommer et exploiter les données et rapports fournis par les équipes opérationnelles pour les intégrer aux processus de gouvernance.

Conseiller l'équipe gouvernance : Apporter une vision technique pour évaluer la faisabilité et le réalisme opérationnel des politiques de sécurité et des plans de remédiation définis par le service.

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : Capacité à évoluer entre des problématiques techniques et stratégiques .

Maîtrise des concepts de gouvernance cyber et de leur application concrète Développement de solutions d' automatisation et de reporting Votre carte d’embarquement pour cette aventure : Vous êtes actuellement en Master 2, 5ème année d'école d'ingénieur, etc.

en Cybersécurité, Cybersécurité, Sécurité des Systèmes d'Information ou un domaine équivalent . Vous possédez idéalement les compétences suivantes : Compétences techniques : Bonne connaissances en développement et en scripting, avec une forte appétence pour l'automatisation.

Une maîtrise du langage Python est un atout indispensable.

Connaître PowerBI, Qlik, Excel Compréhension des fondamentaux de la cybersécurité (gestion de vulnérabilités, analyse de risques, etc.) et des référentiels, règlements, standard de sécurité ou une appétence et la capacité pour les intégrer.

Idéalement une connaissance du monde aéronautique.

Langues : Anglais : C1 Français : Courant Autres langues (Espagnol, Allemand, ...

sont un plus) This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Helicopters SAS Employment Type: Internship Experience Level: Student Job Family: Cyber Security By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment.

This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment.

We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all.

As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process.

Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly.

Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.#YESPOST