Offre d'emploi Stage - Assistant Ressources Humaines (F/H)

Au sein de la Direction RH Siège, rattaché au chargé missions RH de Paris, vous participez à la gestion administrative du personnel, contribuez au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences sur la population des « Contrats Jeunes' Au sein de la Direction RH Siège, rattaché au chargé missions RH de Paris, vous participez à la gestion administrative du personnel, contribuez au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences sur la population des « Contrats Jeunes' Description du poste : Au sein de la Direction RH Siège, rattaché au chargé missions RH de Paris, vous participez à la gestion administrative du personnel, contribuez au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences sur la population des « Contras Jeunes » : A ce titre :
• Vous êtes en charge du recrutement des alternants et des stagiaires : recueil des besoins, rédaction & diffusion des annonces sur les jobboards et réseaux sociaux, conduite d'entretiens…
• Vous assurez la gestion administrative des collaborateurs de votre périmètre (CERFA, convention de stage, avenants, courriers divers) et assurez la gestion auprès de l'OPCO (OCAPIAT).
• Vous êtes en charge de la gestion du temps de travail et de la saisie des éléments variables de paie (maladie, compteurs heures, congés…)
• Vous pilotez leur intégration et assurez leur suivi tout au long de leur contrat : onboarding, outboarding, rapports d'étonnement…
• Vous accompagnez la chargée de missions RH au déploiement du plan de formation (suivi régulier, reporting, utilisation des outils RH…)
• Vous participez au développement de la marque-employeur (GT école, forum école, communication interne et externe etc.) et à l'animation du siège de Paris (semaine QVCT, Journée mondiale du Lait, Journée du handicap…) Ces missions peuvent évoluer en fonction des appétences, de vos projets et de votre profil. Description du profil :
• De Formation Bac+5 en école RH/ Ecole de commerce spécialité RH.
• Vous avez une première expérience (stage ou alternance) au sein d'un Service RH généraliste.
• Vous avez des connaissances en droit du travail individuel et collectif.
• Vous maitrisez le pack office : Word, PowerPoint…
• Vous êtes doté d'un excellent sens relationnel, d'un esprit de synthèse avec un fort esprit d'équipe et une personnalité tournée vers la résolution de problème.
• Vous êtes consciencieux et créatif. Niveaux d'expérience requis :
• débutant à 1 an
• 1-2 ans Compétences requises :
• Droit du travail
• Excel
• PowerPoint
• Service RH