Description du poste
Crédit Agricole Assurances propose aux entreprises une offre complète d’assurances collectives.
Notre volonté, c'est d'être à l'écoute de nos clients et de nos réseaux de distribution.
Notre méthode : une organisation souple et agile pour répondre le plus efficacement possible à leurs besoins.
Au sein de la Business Unit (BU) des Assurances Collectives, l'équipe Inventaire et
Etudes Techniques a pour objectif de réaliser différents travaux dans le cadre du suivi
technique et de l’analyse de la rentabilité du portefeuille des contrats de Santé et
Prévoyance collective.
MISSIONS :
Les principales missions s’articuleront autour de 5 axes :
Suivi et l’analyse du risque du portefeuille Santé / Prévoyance des Assurances
Collectives par le biais d’indicateurs techniques
Contribution à la réalisation de l’inventaire Santé et Prévoyance Collectives Réalisation d’études techniques (impacts, rentabilité.) Réalisation des indicateurs de suivi S2, IFRS17 Suivi technique du dispositif de mutualisation du risque Prévoyance du groupe CA
Accompagné sur les différents sujets, vous serez à la fois fournisseur d'expertise et de
prestations actuarielles, et un partenaire à part entière dans l’atteinte de maîtrise du
risque et de respect de notre cadre de rentabilité.
Vous serez en relation avec vos interlocuteurs des autres directions (Actuariat Pôle
Vie, Fonction Actuarielle...) sur vos sujets communs.
Votre tuteur de stage accompagnera votre intégration et votre montée en compétences.
AVANTAGES
Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, un accord de télétravail, un forfait de 600 à 700 euros pour favoriser la mobilité durable et plus encore à découvrir !
PROCESS DE RECRUTEMENT
Un entretien en présentiel ou à distance avec le manager ou le tuteur de stage.
Un rendez-vous téléphonique avec un interlocuteur RH pour la mise en place des modalités d’embauche (date de stage, explication du processus d’embauche, convention, gratification).
Cette année, plus de 100 stagiaires ont été accueillis au cœur de nos équipes.
Une façon concrète de favoriser l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi, conformément aux engagements inscrits dans le Plan Jeunesse du Groupe Crédit Agricole.
Les principes de protection de l'environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités.
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Critères de candidature
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Niveau d'étude minimum
Bac + 4 / M1
Formation / Spécialisation
Vous préparez un diplôme en actuariat.
Compétences recherchées
Compétences recherchées :
Avoir le sens du résultatGérer efficacement les délais et les imprévusInteragir facilement avec les autresOrganiser et réaliser son travail avec rigueur, autonomie et toute la discrétion nécessaireTravailler en équipe
Outils informatiques
Excel ; VBA ; SAS
Short Text 2
entre 1 100 et 1900 euros brut/mois selon niveau d'études
Entreprise Crédit Agricole Assurances
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l'engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans autres 9 pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages).
Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués dans les Caisses régionales de Crédit Agricole et chez LCL.
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
