Description du poste
L'entreprise
Chez NEWCLIP TECHNICS, nous concevons, fabriquons et commercialisons des gammes d'instruments et d'implants d'ostéosynthèse destinés aux chirurgiens de centres hospitaliers et cliniques dans le monde.
Notre PME industrielle et innovante, située près de Nantes, compte aujourd'hui plus de 400 salariés, répartis entre la France et nos filiales.
Depuis notre création, nous avons toujours placé l'innovation, l'esprit d'équipe, l'agilité et l'engagement au cœur de notre ADN.
Description du poste
Dans le cadre d’un stage de 6 mois à partir de février 2026, et sous la responsabilité de Maïwenn, la Référente PSI (Patient Specific Instrumentation) Membre Supérieur, tu réaliseras des guides de correction pour patient spécifique.
Voici tes principales missions :
Simuler la correction souhaitée par le chirurgien sur un modèle numérique 3D, via un logiciel de CAO ;
Concevoir et modéliser les guides de correction, ainsi que les différentes options associées ;
Réaliser le document de planification chirurgicale, conforme au cahier des charges ;
Identifier et vérifier l’ensemble des pièces et ancillaires liés à chaque cas patient ;
Participer à l’amélioration continue des outils, méthodes et processus ;
Contribuer à l’optimisation du planning, dans le respect des exigences qualité et réglementaires.
Tu es à la recherche d'un stage dans le cadre d'une Licence CFAO, Ébauche et CAO / DAO en mécanique ?
Tu es curieux(se), autonome, rigoureux(se), tu as le sens de l’analyse et de la synthèse, et tu sais être force de proposition ?
N'hésite plus, cette offre est faite pour toi !
Et surtout, tu recherches l’opportunité d’évoluer dans un environnement international et challengeant au sein d’une PME industrielle innovante qui enregistre une croissance forte !
Newclip s'engage à favoriser l'inclusion et la diversité dans son processus de recrutement.
Ainsi, ce poste est ouvert à tous, sans distinction.
Notre processus de recrutement :
Échange téléphonique avec l'une de nos chargées de Recrutement ;
Entretien au sein de nos locaux avec l'une des chargées de recrutement et votre futur manager ;
Deuxième entretien physique pour vous présenter l'équipe et échanger autour de vos prochaines missions.
