Description du poste
Votre rôle au quotidien
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AXA IM Prime est la plateforme unique d’actifs privés d'AXA IM, proposant des investissements dans le capital-investissement, l’infrastructure, la dette privée et les fonds de hedge funds.
Nous offrons des sources diversifiées de rendements sur les marchés privés via des investissements primaires, secondaires, de co-investissement, ainsi que des solutions de financement NAV et de participations minoritaires aux GPs.
Grâce à des partenariats avec des gestionnaires de fonds de premier ordre, nous adaptons des solutions d’investissement pour des investisseurs institutionnels et des gestionnaires de patrimoine, soutenant une croissance durable à long terme.
Gestion quotidienne des opérations relatives au fonds de fonds de private equity.
Appels de capital et instructions de distribution pour divers fonds.
Revue et suivi du rapprochement quotidien des flux de trésorerie et des positions.
Réception et archivage des notifications de paiement, d’appel de capital ou de distribution provenant des parties externes, et instruction des paiements sur les plateformes des administrateurs de fonds.
Maintien, stockage et archivage des données des différents fonds dans eFront ou autres systèmes informatiques.
Assistance à la production des états financiers, notamment en coordonnant et en respectant toutes les demandes d’audit externe.
ÊTES-VOUS NOTRE PROCHAIN OU PROCHAINE OPERATIONAL FUND MANAGER INTERN H/F ?
Actuellement en Master dans une école de commerce ou d’ingénieurs de renom, avec spécialisation en finance ou formation universitaire équivalente.
Une expérience préalable en gestion d’actifs, en société de private equity ou en administration de fonds est un atout.
La connaissance de la gestion de fonds ou du private equity est un avantage.
Maîtrise courante de l’anglais.
Maîtrise de MS Office, notamment Excel et PowerPoint, la connaissance d’eFront est un plus.
Rigueur, sens analytique, adaptabilité et capacités de résolution de problèmes.
Flexibilité et capacité à s’adapter à de nouvelles situations, processus et technologies, envie d'apprendre..
La diversité, l’équité et l’inclusion
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sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes : tous les postes au sein du Groupe sont ouverts à tous !
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité, éthique et professionnalisme.
À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d’identification et vos antécédents pourront être vérifiés.