Offre d'emploi Stagiaire Prévention de la Délinquance - H/F

Un.e Stagiaire Prévention de la Délinquance est recherché.e pour la Direction de la Tranquillité publique Publié le 20/01/2026 Un(e) stagiaire en prévention de la délinquance est recherché.e pour la Direction de la Tranquillité publique et de la prévention de la ville de Bagneux, rattaché(e) au Directeur de la Tranquillité Publique et de la Prévention et à la coordinatrice Prévention-Sécurité en charge du CLSPD, à partir de mi-février 2026, pour une durée de 6 mois. ACTIVITES Accompagner la mise en œuvre de la Stratégie Territoriale de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (STSPD) 2022 /2026 Participer à la préparation de la journée du 8 mars 2026 « journée internationale du droits des femmes » : projets municipaux et associatifs, Être en soutien de la préparation de l’assemblée plénière du CLSPD (préparation, organisation, rédaction du compte-rendu), Préparer et participer aux groupes de travail thématiques du CLSPD, Suivre les projets menés dans le cadre de ces instances, Suivre les demandes de subventions (FIPD, CD92), Participer à l’organisation d’actions de prévention dans les établissements scolaires (addictions, protoxyde d’azote). Participation à la prévention et à la tranquillité publique Être en soutien de la mise en place du dispositif de médiation urbaine (comité de pilotage), Expertiser les demandes des habitants en matière de sécurité et prévention afin de préparer les réponses à effectuer aux courriers et aux différentes sollicitations, Participer aux rencontres élus/habitants, Participation aux différents temps-forts du service (rencontres du maire, manifestations diverses, sécurisation d’évènements municipaux…), Etre une personne ressource pour accompagner la direction et les partenaires sur les projets. PROFIL REQUIS Etudiant(e) en master 2 sur les thématiques de la prévention et de la sécurité publique, Connaissance des questions de politique publique, de prévention de la délinquance et de -sécurité, Connaissance des pouvoirs de police du Maire, Sens du service public, Capacité à travailler avec de multiples partenaires, Sens du dialogue et de l’écoute, Grandes qualités rédactionnelles, Qualité d’appropriation en gestion de projets.