Description du poste
Effectue la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations électriques, à partir de schémas électriques ou de plans d'implantation, selon les règles de sécurité et la réglementation.
Peut effectuer des opérations d'installation ou de modification de matériels électriques.
Peut cordonner une équipe.
Conditions d'accès:
• Ce métier est accessible avec un diplôme de niveau CAP/BEP à Bac (Bac professionnel, ...) en électricité, électrotechnique, électromécanique, ...
Un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT) peut être demandé selon la technicité.
Une habilitation aux risques d'origine électrique est obligatoire.
Une habilitation aux risques d'origine nucléaire peut être requise.
Compétences recherchées:
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• S'adapter aux changements
• Travailler en équipe
Compétences à acquérir:
• Management: Animer, coordonner une équipe
• Management: Valoriser et partager les bonnes pratiques
• Conseil, Transmission: Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
• Conseil, Transmission: Transmettre une technique, un savoir-faire
• Communication, Multimédia: Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
• Recherche, Innovation: Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions
• Data et Nouvelles technologies: Renseigner, mettre à jour une documentation technique
• Data et Nouvelles technologies: Utiliser des logiciels spécifiques
• Conception: Concevoir, améliorer un équipement électrique ou une installation électrique
• Conception: Optimiser un processus industriel
• Conception: Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
• Production, Fabrication: Intégrer le jumeau numérique aux processus industriels
• Production, Fabrication: Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
• Production, Fabrication: Monter et régler une installation, une machine
• Production, Fabrication: Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Production, Fabrication: Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
• Production, Fabrication: Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
• Construction: Organiser et conduire des travaux, un chantier
• Construction: Poser des circuits et équipements électriques
• Construction: Poser un appareil enregistreur
• Construction: Réaliser une opération de câblage d'armoire électrique
• Construction: Réaliser une opération de tirage de câbles
• Maintenance, Réparation: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Maintenance, Réparation: Diagnostiquer des pannes à partir d'un ordinateur
• Maintenance, Réparation: Entretenir un équipement, une machine, une installation
• Maintenance, Réparation: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• Maintenance, Réparation: Réaliser un diagnostic technique
• Maintenance, Réparation: Réaliser une opération de changement de carte électronique
• Maintenance, Réparation: Réaliser une opération de maintenance
• Maintenance, Réparation: Réparer un équipement, une machine, une installation
• Prévention des risques: Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Prévention des risques: Réaliser des interventions de sécurité nécessitant une habilitation
• Prévention des risques: Suivre une opération de maintenance, de support technique
• Prévention des risques: Superviser des opérations, des actions
• Qualité: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Qualité: Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
• Gestion des stocks: Gérer les stocks
• Gestion administrative et comptable: Gérer un planning
• Pilotage et maîtrise des coûts: Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
• Relation client: Apporter une assistance technique aux équipes
• Développement commercial: Élaborer, adapter une proposition commerciale
• Stratégie de développement: Concevoir et gérer un projet
• Stratégie de développement: Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
• Stratégie de développement: Piloter une activité
• Communication: Renseigner les supports de suivi d'intervention
• Organisation: Alerter, demander un appui ou un arbitrage
• Développement des compétences: Évaluer le résultat de ses actions
Codes ROME: I1309
