Description du poste
Votre Mission :
L'agence SUPINTERIM recherche pour l'un de ses clients un(e) Technico-Commercial(e) SSI (H/F) basé(e) à Herblay (95)
Au sein de l'équipe d'Herblay, vous interviendrez sur un secteur géographique défini.
En véritable interlocuteur (trice) privilégié(e) de la clientèle, vous assurerez à la fois la gestion commerciale et technique de qualité.
Vos missions principales :
Fidéliser et développer le portefeuille clients existant
Prospecter de nouveaux clients
Commercialiser l'ensemble des produits et services du groupe : extincteurs, désenfumage, détection incendie, RIA, portes coupe-feu, colonnes sèches, BAES, SSI, formations et signalétiques...
Assurer la maintenance du matériel de protection incendie chez les clients.
Votre profil :
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation CAP ou BEP (AVAE
- Agent Vérificateur d'Appareils Extincteurs), vous justifiez d'une expérience dans la vente ou en tant que technicien(ne) de maintenance itinérant(e), (Extincteur, Alarme, Détection, Porte coupe-feu, Désenfumage, Asservissement, BAES et Formation...)
Votre sens du relationnel, votre capacité à conseiller et votre implication vous permettront d'atteindre votre objectif la satisfaction client.
Informations complémentaires :
Permis B en cours de validité obligatoire
Contrat : CDI
Poste à pourvoir immédiatement
Rémunération : entre 2 200 EUR et 2 500 EUR brut mensuel, selon profil et expérience
Ce poste vous intéresse? Alors vous n'êtes plus qu'à un clic de passer à la vitesse SUP !
A propos de SUP INTERIM SERRIS :
L'agence SUP Interim Serris située sur le secteur du Val d'Europe, intervient sur l'ensemble de la Seine et Marne.
Notre agence est spécialisée dans les secteurs de l'Industrie, de la Logistique, de l'Electricité, du Bâtiment et du Tertiaire.
Nous proposons à nos clients une offre globale et adaptée en les accompagnant vers la meilleure solution de recrutement (Contrat temporaire, CDD, CDI, Alternance...) ainsi que par des solutions RH.
Nos chargés de recrutement accompagnent intérimaires et candidats, dans leurs projets professionnels, par des conseils RH et des formations.
La mise en place d'entretien et de suivi individuel réguliers nous permet de vous proposer le meilleur emploi en adéquation avec votre carrière.
