Description du poste
La Villette, est un établissement public national à caractère industriel et commercial (EPIC), placé sous la tutelle du ministère de la culture et de la communication.
Il a pour mission d’animer, d’exploiter et de promouvoir l’ensemble du parc de la Villette, d’une envergure de 55 hectares, mais aussi de développer et diffuser des activités artistiques, pédagogiques et sociales, ouvertes sur la ville.
Avec plus de 2800 représentations par an, La Villette réunit 10 millions de visiteurs autour d’une programmation pluridisciplinaire mêlant spectacle vivant et grandes expositions.
Description du poste
Finalité
Participer à la mise en œuvre de la politique de ressources humaines en appui de l’équipe RH :
Vos Principales missions
Participer au déploiement du plan de développement des compétences :
Organisation logistique des formations en interne et externe
Gestion du plan de développement des compétences, via l'outil Lucca : création des sessions, suivi des inscriptions et des réalisations
Envoi et suivi des demandes de prise en charge auprès de l’OPCO
Recherche et proposition de formation adaptées aux besoins identifiés
Participer au processus de recrutement :
Rédaction des offres
Appels et présélection des candidats
Participation à des entretiens de recrutement
Suivi des intégrations et périodes d’essai
Suivi des recrutements
Gestion de la campagne de recrutement du "Cinéma en Plein Air".
Gérer le parcours RH des alternants :
Recrutement : organiser la campagne annuelle des alternants.
Onboarding et intégration : préparer et suivre l’arrivée des alternants.
Gestion administrative : assurer la préparation et le suivi des contrats, en lien avec les écoles, OPCO et la paie.
Suivi RH : être l’interlocuteur privilégié des alternants pour toute question administrative ou RH pendant leur contrat.
Appuyer l’équipe RH sur différents projets :
Assurer une veille juridique
Réaliser une synthèse des accords d’entreprise
Suivi des campagnes d'entretiens annuels
Cette liste n’est pas exhaustive.
Profil recherché
Formation : Etudiant.e inscrit.e dans un cursus universitaire RH (Master ou Licence)
- première expérience en ressources humaines souhaitée.
Savoir-faire : Maîtrise des outils bureautiques (pack office) ; capacités d’analyse et de synthèse ; connaissance en droit social, en recrutement et en formation.
Savoir être : Être disponible, à l’écoute et curieux(euse) ; dynamique et sens de la communication ; rigueur et sens de l’organisation
Pourquoi nous rejoindre ?
Alternance à compter du Septembre / Octobre 2025
Salaire selon règlementation + 75% carte Navigo ou Forfait mobilité durable, Tickets restaurant
Postulez ! CV sans photo + LM
Pour toutes informations sur l’établissement : https://lavillette.com/
Date limite de candidature : 22 septembre 2025
Avantages:
• Titre restaurant
