Présentation de l'entreprise
Citya Immobilier est la première entreprise indépendante de l’administration de biens en France, et le deuxième acteur du marché à l’échelle nationale. Fondée en 1990 par Philippe Briand, président fondateur et unique actionnaire, la société connaît une croissance continue qui l’a conduite d’un ancrage régional à un rayonnement national et international, tout en conservant son identité d’entreprise familiale.
Présente dans plus de 200 villes à travers 250 agences, en France métropolitaine, à La Réunion et à l’international, Citya Immobilier exerce ses quatre métiers historiques : la gérance locative, la copropriété, la location et la transaction.
Notre développement repose sur des engagements forts : qualité de service, proximité, écoute, transparence, et accompagnement de nos collaborateurs. Ces valeurs sont portées au quotidien par près de 4 500 professionnels, spécialisés par métier et accompagnés tout au long de leur parcours grâce à une politique active de formation interne.
L’innovation, notamment dans nos systèmes d’information, constitue un levier clé de performance, au service de la gestion rigoureuse des projets, patrimoines et logements qui nous sont confiés.
Citya Immobilier s’appuie également sur un écosystème structuré autour de sa holding Arche Immobilier & Services, qui intègre des expertises complémentaires : assurances, diagnostics, états des lieux, garantie locative, courtage financier, informatique, communication et formation. Cet ensemble cohérent nous permet de proposer à nos clients une offre complète et un haut niveau de qualité.
Rejoindre Citya Immobilier, c’est faire le choix d’une entreprise stable, en croissance, et profondément attachée à la valeur de ses collaborateurs. Nous recherchons des femmes et des hommes qui souhaitent s’investir dans un projet collectif et porteur de sens.
En quelques chiffres :
- 1re entreprise indépendante de l’administration de biens en France
- 2e acteur du marché français de l’administration de biens
- 450 M€ de chiffre d’affaires
- 200 villes en France Métropolitaine, à la Réunion et à l’international
- 250 agences locales
- 1 200 000 clients
- 4 500 collaborateurs
- 86/100 index égalité homme/femme
- 41 % des dirigeants d'agence sont des femmes